L'équicoaching est une méthode innovante de développement personnel et professionnel qui utilise le cheval comme médiateur pour révéler les dynamiques relationnelles et émotionnelles. Adapté aux entreprises, il vise à renforcer la cohésion des équipes, le leadership, la communication et la gestion du stress.
Le cheval, animal hypersensible, réagit instantanément aux comportements humains, devenant ainsi un miroir émotionnel. Cela permet aux participants d'identifier leurs attitudes.
Programme de l’activité
L’équicoaching se déroule généralement sur une journée complète afin de maximiser l’impact des apprentissages. Chaque étape est soigneusement conçue pour favoriser la prise de conscience et le développement des compétences chez les participants, tout en s’adaptant aux besoins spécifiques de l’équipe.
En fonction de la demande du client, nous réalisons différents ateliers en groupe avec le cheval .
Tous les ateliers sont suivis d'un débrief approfondi mettant en lumière les feedbacks des participants et c'est aussi le moment d'échanges instructifs.
Inclus dans l’activité
Le lieu ( manège ou carrière en fonction du temps et des demandes)
Les équidés, chevaux, doubles poneys et shethlands
Les encadrants
Le matériel pédagogique pour réaliser les ateliers
La prestation en elle même, encadrée par un ou plusieurs équicoachs en fonction du nombre de participants.
À fournir pour l’activité
Le cahier des charges ( que veut il travailler avec ses équipes)
La date de la prestation
La durée ( demi journée, journée, 2 jours)
Le lieu désiré
Informations supplémentaires
Tous nos chevaux et poneys sont habitués à l'humain et sont d'une extrême gentillesse et collaborent très facilement.
Les groupes sont encadrés par des professionnels du monde de l'équitation mais aussi de l'entreprise.
La tenue idéale est sportwear avec des baskets de sport
L'equicoaching est ouvert à tous, nul besoin de savoir monter à cheval ou de le côtoyer, tous les exercices se font à pied, en licol et longe et en liberté